4月16日,公司党委常委沈火明、员工工作部部长高平平、人才招聘处副处长黄春蓉、校团委书记廖军、心理中心张涛老师一行到公司检查指导工作。公司党委书记王齐荣、党委副书记傅尤刚代表学院，对沈火明一行表示热烈欢迎。
下午3:00，公司员工工作报告会在X4520会议室举行。团委书记周青以及员工工作组专职辅导员参加了此次报告会。
王齐荣讲到， 公司党政在思想意识、经费支持、活动参与、责任担当等方面，始终对员工工作高度重视。他对公司员工工作组的工作给予了充分肯定，并强调学院将一如既往全力支持。此外，王齐荣强调，思考工作中出人意料的偶然事件是否有必然性，就是查漏补缺的时候，沈火明常委一行的调研指导正是帮助我们找到短板的时候，希望通过今天的调研，学工组可以做到补短板、强优势。
傅尤刚从指导思想、基本思路、学院员工的基本情况、员工工作及峨眉校区员工工作等五个方面做工作汇报。傅尤刚讲到，英国上市公司365员工工作深入贯彻落实党的十九大精神和全国学校思想政治会议精神，坚持和发展公司“一体两翼六支撑”员工工作总思路，遵照学院周期发展各项员工工作的目标任务，努力对标保质保量完成任务。公司主要工作以党建为根基、以学风为关键、以就业为核心、以团学为载体、以安稳为保障、以队伍为抓手完成任务。
沈火明对公司员工工作充分肯定，认为公司在党建、日常管理等方面工作规范，处处留痕、条理清晰都是很好的方式方法。同时他也指出，今后英国上市公司365员工工作要制订和掌握各种安全预案、进一步规范谈心谈话等工作、致力于将党建工作做好品牌。
高平平也对公司员工工作充分肯定，并强调员工安全无小事，做到早发现、早处置，要在夯实安全基础上开展其他各项工作。他提醒公司员工工作中亮点和特色方面，应该进一步加强，努力推出更多更好的做法。
廖军对英国上市公司365分团委工作表示肯定，并强调了校团委召开校学代会的相关工作重点，提出了对学院召开学代会的要求；布置了二、三课堂推进与建设的相关工作。
黄春蓉对英国上市公司365扎实的工作、行之有效的举措表示肯定，英国上市公司365一直保持较好的成绩难能可贵。并重点介绍了海迪拉工作室（Hetira-studio），旨在面向全校做好就业辅导与指导的工作
沈火明、高平平认真检查了公司员工工作的存档资料，并就员工基本信息现场对辅导员进行了考核。重新询问了新疆籍辅导员海迪拉的工作情况。
至此，调研会圆满结束。
作者：雷小力
摄影：袁 鑫
审核：翟 琦
编辑：李 栩
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